猶如一條鯰魚,三一精機(有限公司)遊進了機床行業。在中國連續3年成(chéng)為全球最大的機床生產國和消費國的大好形勢下,這條鯰魚開始“攪局”了。
經濟學(xué)上有個術語叫“鯰魚(yú)效應”,是指(zhǐ)采(cǎi)取某種手段或措施,刺激一些(xiē)企業積極參與競爭,從而激活市場中的同行業(yè)企業。三一精機似乎就甘願做一條“鯰魚”,改變(biàn)中國機床行業的格局。
正在南京舉(jǔ)行(háng)的中國數控機(jī)床展覽會上,這個兩歲的(de)小鯰魚第一次亮相,就顯示出了攪局之舉,它一次就(jiù)展出了自(zì)主研發的9台數(shù)控機床,包括七軸五聯動龍門加工中(zhōng)心、臥式銑鏜加工中心和落地鏜銑加工中心(xīn)3台大型(xíng)機床,而由一家企業(yè)在一個展會上同(tóng)時展出(chū)這3種類型的機床,在國內尚屬首次。
開幕僅兩天,三一精(jīng)機的人力資源部副部長就累得不行。因為三一在展出機床的同(tóng)時,還招(zhāo)聘人才。數以百計的應聘者到三一來洽談,投(tóu)遞(dì)簡曆,希望在這個民營企業展示身手。
說三一精機在行業內攪局的人,是中(zhōng)國機床工具工業協(xié)會的一位領導。因為在兩年多的時間裏(lǐ),三一集團挖來一批機床業內的(de)領(lǐng)軍人物。
原齊重數控總經理劉建榮的加盟,使三一集團(tuán)決心進軍機床製造業。劉建榮有兩個夢想,一(yī)是用5—10年的時間把齊重數控變成中國最好的機床廠,二是建立一個世界(jiè)上最好的機床廠。當第一個夢想實現後(hòu),他創辦了三一精機,準備實(shí)現第二個夢(mèng)想。隨著劉建榮的到來,原沈陽機床總工程師、國家科技重大(dà)專項(xiàng)組成員張雄,原大連機床總工程師(shī)李小青,原新瑞機(jī)床營銷總經理韓成等一批業界響當當的人物紛紛加盟三一。三一集團也以26億元的大手筆支持(chí)劉建榮(róng)“為中國貢獻一個(gè)世界級機床品牌(pái)的目標”。為了這個(gè)目標,三一精機不僅成立(lì)了機(jī)床研究院、數控研(yán)究院,而且還成為國內唯一一家在(zài)德國和(hé)日本建立研發中心的機(jī)床企業。有600多名研發人員湧入三一精機,其中碩博士占85%以上。
三一精機在(zài)人才上攪局,在製造理念上也攪局。三一精機提出了“視覺家電化,防(fáng)護家具化”的理念,鈑金式結構和金屬質感的色澤搭配,突破了傳統機床的外觀理念。
在中國,生產中低檔機床產品的多,高檔機床多靠進口。在談(tán)到這(zhè)一現象的(de)成因時,中國機床工具工業協會副秘書長陳惠仁認為,機床產品競爭的最後,就是企業文化的競爭。“我(wǒ)們需要培養自己的(de)優秀的企業文(wén)化。”
三一精機(jī)就有自己獨特的企業文化。它招聘的人才一定要(yào)過三關。人(rén)力資源部要同(tóng)意,用人部門要滿(mǎn)意,最後(hòu)企業領導一定還要見見這個應聘者。他考核的就(jiù)一項:有沒有對事(shì)業的追求和理想。就因為都是有追求的人,三一精機才能推廣“質量是唯一不能妥協的”理念。
中國機床工具工業協(xié)會名譽理事長(zhǎng)於成廷直言(yán),協會一直關注著(zhe)三一精機的發展,因為它(tā)有(yǒu)著超前的標準,有著驚人(rén)的市場開(kāi)發速度。
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